HR innovation
Đổi mới hệ thống Quản trị nhân sự – Đòn bẩy tăng trưởng doanh nghiệp
3 buổi tối | thứ 5,6,7 | ngày 23,24,25/04/2026
Phí tham gia: 986.000 VNĐ
Nhận vé MIỄN PHÍ trước khi về đúng giá!
Ms. Nguyễn Thị Thanh Thuỷ
Giám đốc chương trình - Mindful Partner
Nguyên Giám đốc Nhân sự - IIG Việt Nam
Ms. Đinh Phương Lý
Tư vấn trưởng - Mindful Partner
Chuyên gia huấn luyện của Liên đoàn Khai vấn Quốc tế (ICF).
Ms. Dương Thị Thu Hà
Chuyên gia tư vấn nhân sự
Nguyên GĐ Vận hành Dịch vụ Nhân sự - VinFast
Ms. Lê Thị Cẩm
Nguyên Giám đốc Nhân sự - Terumo Vietnam
Ms. Đỗ Thị Tuyết Mai
Founder/CEO - Nature Hospitality
Nội dung cột [Title]
Nội dung cột [Content]
Nội dung cột [Time]
Ms. Dương Luyến
HR Manager, BiPlus Việt Nam
THỜI GIAN
19h30 - 22h00 | Thứ 5,6,7
Ngày 23,24,25/04/2026
CHỦ ĐỀ CÓ GÌ?
Công cụ, mô hình bài bản
Kinh nghiệm thực chiến
HÌNH THỨC
Trực tuyến qua zoom
Bạn sẽ nhận được gì?
Xác định các sáng kiến nhân sự ưu tiên gắn trực tiếp với mục tiêu kinh doanh, thay vì làm rời rạc
#1
Phương pháp xây hệ thống quản trị hiệu suất tinh gọn, thúc đẩy cá nhân, bộ phận đạt hiệu suất vượt trội
#3
Cập nhật các mô hình, công cụ bài bản để thiết kế hệ thống nhân sự tối ưu
#6
Sở hữu lộ trình ứng dụng AI cho các hoạt động của quản trị nhân sự
#9
Biết cách làm việc với CEO và leaders bằng “ngôn ngữ kinh doanh”, gia tăng vị thế và tầm ảnh hưởng của HR
#11
Kết nối với cộng đồng HR thực chiến & nhận bộ tài liệu/công cụ không tìm thấy trên internet
#15
...và còn nhiều hơn thế nữa
Ai nên tham gia?
HRM, HRD, HRBP
Đang muốn nâng cấp vai trò từ vận hành lên chiến lược
Chuyên viên HR, L&D
Muốn nâng cấp chuyên môn, thăng tiến với nghề
Founder/CEO
Muốn xây hệ thống nhân sự bài bản làm đòn bẩy tăng trưởng
Nội dung 3 buổi
Buổi 1
Từ Chiến lược Kinh doanh đến Chiến lược Nhân sự
- Tại sao các mô hình quản trị cũ khiến tổ chức dẫm chân tại chỗ?
- Tư duy Outside-In trong thiết kế hệ thống quản trị nhân sự tối ưu
- Công cụ kết nối các ưu tiên của HR với mục tiêu kinh doanh
- Cách thiết kế lộ trình lãnh đạo kế cận đáp ứng mục tiêu tăng trưởng của doanh nghiệp
- Case study thực tế
Buổi 3
Thiết kế hệ thống Quản trị hiệu suất Tinh gọn
- Tại sao đạt KPIs cá nhân nhưng doanh nghiệp vẫn không đạt mục tiêu?
- Thiết kế hệ thống đo lường hiệu suất tinh gọn từ doanh nghiệp - bộ phận - cá nhân
- Kỹ thuật thiết kế mục tiêu gắn kết các phòng ban.
- HR Dashboard – Những chỉ số nhân sự mà CEO muốn thấy để ra quyết định kinh doanh.
- Case study thực tế
Buổi 2
AI thực chiến cho HR
- Vấn đề của HR truyền thống và sự khác biệt khi ứng dụng AI in HR
- Bản đồ AI cho mọi hoạt động của HR
- Mô hình 3 lớp để triển khai được ngay AI trong HR
- Lộ trình 90 ngày áp dụng AI vào HR
- Case study với các bài học thất bại và thành công
..và còn nhiều nội dung giá trị hấp dẫn khác
Diễn giả chia sẻ: Đỗ Thị Tuyết Mai, Lê Thị Cẩm, Đinh Phương Lý
Diễn giả chia sẻ: Dương Thị Thu Hà, Nguyễn Thị Thanh Thủy
Diễn giả chia sẻ: Đinh Phương Lý, Dương Luyến, Dương Thị Thu Hà
Đừng bỏ lỡ cơ hội vì chúng tôi chưa có kế hoạch tổ chức lại!
Ai sẽ là người chia sẻ?
Ms. Đỗ Thị Tuyết Mai
Founder/CEO - Nature Hospitality
Lãnh đạo điều hành cấp cao với 20 năm kinh nghiệm trong quản trị doanh nghiệp, tài chính, kiểm soát nội bộ và chiến lược kinh doanh. Từng đảm nhiệm các vị trí Chủ tịch HĐQT, CEO, COO, CFO các công ty có quy mô lớn tới 2.000NS như: Hoàng Dương/ Canifa/ On&OFF – dẫn dắt quá trích doanh nghiệp, xây dựng hòa hóa tổ chức, triển khai KPI/OKRs, quy chế tài chính, quy trình vận hành chuẩn hóa.
Founder/CEO - Nature Hospitality
Lãnh đạo điều hành cấp cao với 20 năm kinh nghiệm trong quản trị doanh nghiệp, tài chính, kiểm soát nội bộ và chiến lược kinh doanh. Từng đảm nhiệm các vị trí Chủ tịch HĐQT, CEO, COO, CFO các công ty có quy mô lớn tới 2.000NS như: Hoàng Dương/ Canifa/ On&OFF – dẫn dắt quá trích doanh nghiệp, xây dựng hòa hóa tổ chức, triển khai KPI/OKRs, quy chế tài chính, quy trình vận hành chuẩn hóa.
Ms. Nguyễn Thị Thanh Thuỷ
Giám đốc chương trình - Mindful Partner
Nguyên Giám đốc Nhân sự - IIG Việt Nam
20 năm kinh nghiệm vị trí HRD/HRBP/HRM ở các tổ chức: IIG Việt Nam, TH Food Chain, TNH Group, Hà Yến..., có kinh nghiệm trong các lĩnh vực: Quản trị, Điều hành, Nhân sự, Hành chính, Hệ thống ISO, Quản trị sản xuất.
Thiết kế, phát triển tổ chức và chiến lược nhân sự; Xây dựng và vận hành hệ thống Quản trị Nhân sự; Xây dựng chiến lược kinh doanh và phát triển các dự án mở rộng hoặc nhà máy mới; Thực hiện các dự án tái cơ cấu, nâng cao hiệu suất, ứng dụng công nghệ,...; Hiểu chuyên sâu về Hệ thống tiêu chuẩn ISO 9001- 2015.
Giám đốc chương trình - Mindful Partner
Nguyên Giám đốc Nhân sự - IIG Việt Nam
20 năm kinh nghiệm vị trí HRD/HRBP/HRM ở các tổ chức: IIG Việt Nam, TH Food Chain, TNH Group, Hà Yến..., có kinh nghiệm trong các lĩnh vực: Quản trị, Điều hành, Nhân sự, Hành chính, Hệ thống ISO, Quản trị sản xuất.
Thiết kế, phát triển tổ chức và chiến lược nhân sự; Xây dựng và vận hành hệ thống Quản trị Nhân sự; Xây dựng chiến lược kinh doanh và phát triển các dự án mở rộng hoặc nhà máy mới; Thực hiện các dự án tái cơ cấu, nâng cao hiệu suất, ứng dụng công nghệ,...; Hiểu chuyên sâu về Hệ thống tiêu chuẩn ISO 9001- 2015.
Ms. Đinh Phương Lý
Tư vấn trưởng - Mindful Partner
Chuyên gia huấn luyện của Liên đoàn Khai vấn Quốc tế (ICF)
20 năm kinh nghiệm thực chiến tham mưu HĐQT, BGĐ về chiến lược, hệ thống quản trị nhân sự, hệ thống học tập và phát triển cho các Doanh nghiệp đang trong giai đoạn tăng trưởng và bứt phá - các Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và các Doanh nghiệp Việt Nam trong các lĩnh vực khác nhau gồm giáo dục, thương mại, sản xuất, hàng tiêu dùng, bán lẻ, BĐS…
Giám đốc tư vấn giải pháp nhân sự và đào tạo Công ty TNHH Tư vấn và Dịch vụ ACV.
Nguyên GĐNS, GĐ ĐT&PT - VinGroup, VinPearl, Ariston, TN Talent, LiveSpo Global.
Tư vấn trưởng - Mindful Partner
Chuyên gia huấn luyện của Liên đoàn Khai vấn Quốc tế (ICF)
20 năm kinh nghiệm thực chiến tham mưu HĐQT, BGĐ về chiến lược, hệ thống quản trị nhân sự, hệ thống học tập và phát triển cho các Doanh nghiệp đang trong giai đoạn tăng trưởng và bứt phá - các Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và các Doanh nghiệp Việt Nam trong các lĩnh vực khác nhau gồm giáo dục, thương mại, sản xuất, hàng tiêu dùng, bán lẻ, BĐS…
Giám đốc tư vấn giải pháp nhân sự và đào tạo Công ty TNHH Tư vấn và Dịch vụ ACV.
Nguyên GĐNS, GĐ ĐT&PT - VinGroup, VinPearl, Ariston, TN Talent, LiveSpo Global.
Ms. Lê Thị Cẩm
Nguyên Giám đốc Nhân sự - Terumo Vietnam
20+ năm kinh nghiệm tại các doanh nghiệp lớn trong nước và toàn cầu, trải rộng các lĩnh vực FMCG, bán lẻ, thiết bị y tế và thương mại.
Bà từng là Giám đốc Nhân sự tại Terumo Vietnam, phụ trách xây dựng chiến lược nhân sự gắn với mục tiêu kinh doanh, phát triển đội ngũ, chuyên đối tổ chức và nâng cao hiệu quả vận hành.
Trước đó, bà Cẩm cùng từng đảm nhiệm nhiều vai trò nhân sự cấp cao tại Pharmacy, Carlsberg Việt Nam và PepsiCo Foods Việt Nam.
Nguyên Giám đốc Nhân sự - Terumo Vietnam
20+ năm kinh nghiệm tại các doanh nghiệp lớn trong nước và toàn cầu, trải rộng các lĩnh vực FMCG, bán lẻ, thiết bị y tế và thương mại.
Bà từng là Giám đốc Nhân sự tại Terumo Vietnam, phụ trách xây dựng chiến lược nhân sự gắn với mục tiêu kinh doanh, phát triển đội ngũ, chuyên đối tổ chức và nâng cao hiệu quả vận hành.
Trước đó, bà Cẩm cùng từng đảm nhiệm nhiều vai trò nhân sự cấp cao tại Pharmacy, Carlsberg Việt Nam và PepsiCo Foods Việt Nam.
Ms. Dương Thị Thu Hà
Chuyên gia tư vấn nhân sự
Nguyên Giám đốc Vận hành Dịch vụ Nhân sự - VinFast
Hơn 18 năm kinh nghiệm quản trị và vận hành tại các công ty start-up, doanh nghiệp FDI, doanh nghiệp lớn tại Việt Nam và toàn cầu đa lĩnh vực
Từng đảm nhiệm các vị trí GĐ Vận hành Dịch vụ Nhân sự, GĐNS tại VinFast, Pinetree (Hanwha), Asean (BRG), OPES (VPBank), Bảo Việt Tokio Marine,...
Chuyên gia Tư vấn, Huấn luyện, Đào tạo về Tư duy thiết kế (Design Thinking),
Quản trị linh hoạt (Agile), Công nghệ Nhân sự (HR Tech), Số hóa trải nghiệm nhân viên (Employee Experience Digitalization) cho các công ty fintech,edutech, healthtech từ năm 2018.
Chứng nhận khai vấn của Liên đoàn Khai vấn Quốc tế (ICF)
Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh, CFVG
Chuyên gia tư vấn nhân sự
Nguyên Giám đốc Vận hành Dịch vụ Nhân sự - VinFast
Hơn 18 năm kinh nghiệm quản trị và vận hành tại các công ty start-up, doanh nghiệp FDI, doanh nghiệp lớn tại Việt Nam và toàn cầu đa lĩnh vực
Từng đảm nhiệm các vị trí GĐ Vận hành Dịch vụ Nhân sự, GĐNS tại VinFast, Pinetree (Hanwha), Asean (BRG), OPES (VPBank), Bảo Việt Tokio Marine,...
Chuyên gia Tư vấn, Huấn luyện, Đào tạo về Tư duy thiết kế (Design Thinking),
Quản trị linh hoạt (Agile), Công nghệ Nhân sự (HR Tech), Số hóa trải nghiệm nhân viên (Employee Experience Digitalization) cho các công ty fintech,edutech, healthtech từ năm 2018.
Chứng nhận khai vấn của Liên đoàn Khai vấn Quốc tế (ICF)
Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh, CFVG
Ms. DƯƠNG LUYẾN
HR Manager, BiPlus Việt Nam
Lãnh đạo Nhân sự với gần 20 năm kinh nghiệm trong quản trị nguồn nhân lực, xây dựng tổ chức và phát triển năng lực đội ngũ.
Từng đảm nhiệm các vị trí HRM, Trợ lý chiến lược, đồng hành cùng lãnh đạo trong việc hoạch định chiến lược nhân sự và phát triển tổ chức.
Dẫn dắt xây dựng tổ chức học tập, triển khai các chiến lược nhân sự, phát triển năng lực và văn hoá doanh nghiệp.
Agile Practitioner, Agile Coach; người thực hành AI tích cực, thúc đẩy chuyển đổi AI-Native trong tổ chức.
HR Manager, BiPlus Việt Nam
Lãnh đạo Nhân sự với gần 20 năm kinh nghiệm trong quản trị nguồn nhân lực, xây dựng tổ chức và phát triển năng lực đội ngũ.
Từng đảm nhiệm các vị trí HRM, Trợ lý chiến lược, đồng hành cùng lãnh đạo trong việc hoạch định chiến lược nhân sự và phát triển tổ chức.
Dẫn dắt xây dựng tổ chức học tập, triển khai các chiến lược nhân sự, phát triển năng lực và văn hoá doanh nghiệp.
Agile Practitioner, Agile Coach; người thực hành AI tích cực, thúc đẩy chuyển đổi AI-Native trong tổ chức.